Kinh nghiệm phỏng vấn việc làm bằng tiếng anh

Doanh nhân đương thời chia sẽ một vài kinh nghiệm khi đi phỏng vấn bằng tiếng anh để giúp các bạn trẻ tự tin hơn trong lần đầu phỏng vấn việc làm.

Phỏng vấn bằng tiếng anh

 

Cách đây khoảng 20 năm, khi  ấy tiếng Anh ở Việt Nam còn chưa phổ biến. Vậy nên, việc có các công ty phỏng vấn xin việc những người ứng tuyển bằng ngôn ngữ Anh rất ít. Nhưng ngày nay, việc phỏng vấn bằng tiếng Anh để chọn người làm phù hợp vào vị trí của công ty đã diễn ra rất bình thường.

 

Xã hội ngày càng phát triển, hội nhập và các công ty, nhất là các công ty, tập đoàn đa quốc gia hiện nay làm việc với các đối tác nước ngoài rất nhiều. Vậy nên ngôn ngữ giao tiếp là tiếng Anh phổ biến.

 

Lưu ý khi phỏng vấn bằng tiếng Anh

 

Khi đã xác định chọn công ty phỏng vấn bằng tiếng Anh thì điều kiện tiên quyết trước tiên đó là bạn phải nói được tiếng Anh. Tuy nhiên, nói được tiếng Anh cũng chỉ là một phần, còn việc bạn có vượt qua được vòng phỏng vấn hay không còn tùy thuộc nhiều vào sự chuẩn bị và thể hiện của bạn.

 

Một số lưu ý:

 

Bạn nên chọn cách trả lời câu hỏi tiếng Anh của người phỏng vấn rõ ràng nhất, không cần là những từ cầu kì. Bạn chỉ cần dùng những từ thông dụng bằng những câu đơn giản nhất.

 

Việc bạn dùng những cụm từ quá cầu kì rất có thể sẽ bị đánh giá thấp vì bạn đang cố khoe khoang khả năng của mình.

 

Hãy cứ khiêm tốn, và trả lời bằng những câu đơn giản nhưng diễn đạt được ý của bạn.

 

Hãy chọn trang phục phù hợp để đi phỏng vấn, vì nếu bạn chọn trang phục không phù hợp thì ấn tượng của nhà tuyển dụng với bạn lần đầu tiên sẽ không tốt.

 

Luôn sắp xếp thời gian để có thể đến phỏng vấn trước giờ 30 phút đến 1 tiếng.

 

Những câu hỏi phỏng vấn bạn thường sẽ gặp

 

Mỗi công ty sẽ có những câu phỏng vấn khác nhau, thậm chí cùng công ty đó nhưng mỗi người phỏng vấn có thể tùy trường hợp mà đặt ra những câu hỏi khác. Vì vậy mà dưới đây chỉ là những câu hỏi tham khảo, là những câu hỏi thông thường có thể sẽ hỏi chứ không chắc chắn sẽ là câu hỏi mà nhà tuyển dụng sẽ hỏi bạn.

 

1. Hãy giới thiệu bản thân bạn với chúng tôi


2. Theo bạn thì bạn định nghĩa thất bại là người như thế nào?


3. Bạn thấy mình có là người tổ chức tốt hay không?


4. Bạn quản lí thời gian của mình ra sao


5.  Làm thế nào để bạn có thể đưa ra những quyết định quan trọng


6. Khi bạn làm việc có hay bị stress không, bạn đã làm gì để vượt qua nó?


7.  Hãy cho chúng tôi biết điểm mạnh của bạn là gì?


8.  Điểm yếu của bạn là gì?


9. Bạn đã biết gì về công ty chúng tôi?


10. Bạn hình dung mình trong 10 năm nữa sẽ thành người như thế nào?


11. Bạn đề xuất mức lương cho vị trí này khi bạn vào làm việc là bao nhiêu?


12. Hãy cho chúng tôi biết lí do vì sao chúng tôi nên chọn bạn mà không phải chọn người khác?


13. Vì sao bạn lại nghỉ việc tại nơi làm cũ?


14. Bạn có những kĩ năng gì đặc biệt phục vụ cho công việc?


15. Bạn có thể làm tốt phần nào nhất?

 

Chúc các bạn có một kì phỏng vân thành công.

 

Tổng hợp


 Quảng cáo

 

Các tin nổi bật

 
Thông tin doanh nghiệp


MẠNG THÔNG TIN CỘNG ĐỒNG DOANH NHÂN VIỆT NAM

Chịu trách nhiệm nội dung:Phạm Minh Hưng

Giấy phép:Số 44/GP-ICP-STTTT do Sở Thông tin Truyền thông TP. HCM cấp

Vận hành bởi: Thanh Niên JSC - Tập Đoàn Truyền Thông Thanh Niên

VPGD: 345/134 Trần Hưng Đạo, Phường Cầu Kho, Quận 1, Tp.Hồ Chí Minh

Điện thoại:Hotline:0937 008 881 - Email:thanhnienjsc2014@gmail.com

Copyright @ 2014